Cooperativismo en el mundo

En 1844, un grupo de obreros ingleses creó una organización cooperativa de carácter legal, con los aportes de sus integrantes. El 24 de octubre de ese año nació el primer Almacén Cooperativo en la Ciudad de Rochdale, Inglaterra. Este hecho es considerado el origen de este tipo de entidades, ya que intentos anteriores no tuvieron éxito. Estaba formado por 28 tejedores desempleados por haber participado de una huelga de la fábrica de tejido de Rochdale. Aportaron como capital a la nueva Sociedad 28 peniques cada uno. Ellos son conocidos como los Pioneros de Rochdale.

Los Pioneros se auto-impusieron reglas que debían respetar rigurosamente y que fueron una de las causas de su éxito. Crearon una carta que establecía los pasos que guiarían a la organización. Así nació el cooperativismo organizado.

Sus principios, fundamentados en genuinos ideales de solidaridad, fueron asentados en la Carta de Cooperación, que Carlos Horteserth, paladín de esta fundación, presentó ante las Cámaras de los Comunes.

La cooperación, hacia dentro de la economía política, tiene la función primera de organizar la distribución de la riqueza. Sus bondades se deben a que:

• No afecta la fortuna de nadie.
• No trastorna la sociedad.
• No molesta a los hombres del Estado.
• No constituye una asociación secreta.
• No quiere ninguna violencia.
• No causa ningún desorden.
• No ambiciona honores.
• No reclama favores.
• No pide privilegios especiales.
• No trata con holgazanes.
• No busca ayuda oficial.
• Siente horror por los monopolios y los combate sin cesar.
• Desea la concurrencia seria y honesta en la cual se ve el alma de todo progreso de verdad; significa la responsabilidad personal, la iniciativa personal y la participación es ese prestigio que el trabajo y el pensamiento saben conquistar.

Estas reglas fueron revisadas por la Alianza Cooperativa Internacional, en 1937. En 1966 se agregó una redacción adecuada a los nuevos tiempos, a través de los siguientes principios:

• Adhesión libre y voluntaria.
• Organización democrática.
• Limitación del interés al capital.
• Distribución de excedentes entre asociados en proporción a sus operaciones.
• Promoción de la educación.
• Integración cooperativa.

En 1995, el Congreso de la ACI, realizado en Manchester, Inglaterra, aprobó siete nuevos principios que se mantienen hasta hoy:

1. Adhesión voluntaria y abierta.
2. Gestión democrática por parte de los socios.
3. Participación económica de los socios.
4. Autonomía e independencia.
5. Educación, formación e información.
6. Cooperación entre cooperativas.
7. Interés por la comunidad.

Cooperativismo en Sunchales

A semejanza de los pioneros ingleses del siglo XIX, los hombres de campo de Sunchales fueron visionarios y unieron sus esfuerzos. Con la semilla de un ideal pusieron en marcha el movimiento que en el tercer milenio les traería la más alta distinción nacional.

El 15 de septiembre de 1929 nació en Sunchales, la Cooperativa N° 1 que, con 32 asociados, sentó las bases para el crecimiento futuro. El Consejo de Administración (provisorio), estaba conformado por:

• Presidente: Juan Bautista Vicente Mitri.
• Vicepresidente: Juan Rodolfo Koop.
• Secretario: Celestino Montini.
• Tesorero: Jorge Cipolatti.
• Vocal Titular: Maurio Perrone.
• Vocales Suplentes: José Molinari, Esteban Domingo Re, Juan Aicardi.
• Síndico Titular: Bartolomé Destéfanis.
• Síndico Suplente: Antonio Gastaldi.

En 1944 se construyó el edificio en el campo del Sr. Francisco Giraudo.

Dice la historia: “A mediados de 1937, don Juan B. V. Mitri, presidente de la Cooperativa de Tamberos de Sunchales, se encontraba a la cabeza del movimiento. La primera reunión de las cooperativas de las distintas zonas se realizó en Sunchales el 18 de septiembre y constituyó un éxito”.

En una nueva asamblea, un total de 19 cooperativas tamberas decidieron organizarse para llegar a la fábrica de manteca propia. Fue una convalidación de fe que venció los contratiempos de intereses creados y resortes en contra del proyecto. Juan B. V. Mitri fue su presidente. 

Así, se había lanzado la semilla del ideal que habría de germinar. El 14 de octubre de 1942 comenzó a funcionar la fábrica en Sunchales y la inauguración oficial (el 31 de octubre de 1937) fue todo un hecho histórico.

En 1945 se celebró una reunión, a la que asistieron autoridades de la empresa SanCor y dirigentes de las cooperativas adheridas. Surgió así una Comisión Provisoria. En mayo se elevó el estudio completo para ser examinado por el Directorio. “La Cooperativa de Seguros estaba realizada en los hechos y sólo faltaba constituirla”. La Asamblea del 28 de octubre aconsejó fundarla cuanto antes; ocurrió el 21 de diciembre en la sede social de SanCor. Se aprobaron los estatutos y eligieron los miembros del Consejo, presidido por Niglito Mazzola. Se trabajó, como riesgo inicial, los accidentes de trabajo. 

Como espacio de trabajo se ocuparon oficinas en la planta alta de la fábrica de manteca y el 3 de mayo del siguiente año (1946) se emitió la primera póliza. En 1950 se trasladó a un edificio alquilado, en Av. Independencia, donde funcionaba el mercado Sunchales. 

Adquirido en 1955, fue luego remodelado y ampliado posteriormente. Hoy la cooperativa conforma el Grupo Sancor Seguros y ha alcanzado relieves internacionales de jerarquía.

Ideales, trabajo, fe y unidad. Pilares básicos para asentar la realidad de una obra mancomunada, con la armonía de voluntades en enlace permanente. Estas premisas distinguieron a los Pioneros de la zona y a quienes los sucedieron, convencidos del camino a recorrer y hacedores de una historia visible. Las luces de 1929, 1938, 1945, generaron ecos fecundos, multiplicadores, para llegar a 1979 y a la fundación de la Casa Cooperativa de Provisión Sunchales Limitada, como ente aglutinante de las células que se propagaron por acción de nuevos hombres, con idénticos ambiciones.